Cập Nhật 139+ Tin Tuyển Dụng Marketing Thu Nhập Tốt 2024

Phát triển chiến lược marketing: Tuyển dụng marketing chiến lượng với vai trò xây dựng kế hoạch và chiến lược để quảng bá sản phẩm hoặc dịch vụ, bao gồm việc định đoạt mục tiêu, phân đoạn thị trường, và lập kế hoạch cho các hoạt động quảng cáo và tiếp thị.

Quảng cáo và tiếp thị: Tạo và triển khai các chiến dịch quảng cáo và tiếp thị, bao gồm quảng cáo truyền thông, kỹ thuật số, mạng xã hội, sự kiện và triển lãm, để tăng nhận thức và tạo ra tiềm năng mua hàng.

Tương tác với đối tác: Hợp tác với đối tác bên ngoài như đại lý quảng cáo, nhà sản xuất, và các đối tác liên kết để triển khai chiến dịch hiệu quả và tối ưu hóa kết quả.

Phân tích và đánh giá: Đánh giá hiệu suất của các hoạt động tiếp thị bằng cách sử dụng các phương tiện đo lường hiệu suất như phân tích web, khảo sát khách hàng, và các chỉ số kinh doanh để điều chỉnh và cải thiện chiến lược.

Xây dựng thương hiệu: Tuyển dụng marketing tại vị trí phát triển và bảo vệ hình ảnh thương hiệu của công ty bằng cách tạo ra các nội dung và trải nghiệm mà khách hàng đánh giá cao và tin tưởng.

Tương tác với khách hàng: Tương tác trực tiếp với khách hàng thông qua các kênh truyền thông và mạng xã hội để tạo mối quan hệ, remarketing,…

Yêu cầu về kỹ năng, kinh nghiệm khi tuyển dụng marketing

Bằng cấp: Yêu cầu tối thiểu là tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Marketing, Quảng cáo, Kinh doanh hoặc các ngành liên quan. Một bằng Thạc sĩ hoặc các chứng chỉ chuyên ngành liên quan là một điểm cộng.

Kinh nghiệm: Ưu tiên ứng viên có ít nhất 1-2 năm kinh nghiệm làm việc trong lĩnh vực marketing, quảng cáo hoặc tiếp thị. Kinh nghiệm trong các lĩnh vực cụ thể như marketing kỹ thuật số, tiếp thị nội dung, hoặc quản lý thương hiệu là một lợi thế.

Kiến thức chuyên môn: Hiểu biết sâu rộng về các khía cạnh của marketing như nghiên cứu thị trường, phân tích khách hàng, kế hoạch marketing, quảng cáo truyền thông, marketing kỹ thuật số, và phân tích kết quả.

Kỹ năng truyền thông: Có khả năng giao tiếp rõ ràng và hiệu quả, cả bằng lời nói và bằng văn bản. Kỹ năng viết và biên tập nội dung sáng tạo và chất lượng là một điểm cộng.

Kỹ năng kỹ thuật: Sử dụng thành thạo các công cụ và nền tảng marketing kỹ thuật số như Google Analytics, Facebook Ads Manager, các công cụ SEO, email marketing, và các công cụ thiết kế đồ họa như Adobe Creative Suite.

Kỹ năng quản lý dự án: Có khả năng tổ chức công việc, quản lý thời gian và đối tác để hoàn thành các dự án marketing theo kế hoạch và đúng hạn.

Sáng tạo và linh hoạt: Có khả năng tư duy sáng tạo và đề xuất các ý tưởng tiếp thị mới và sáng tạo.

Mức lương và đãi ngộ vị trí nhân viên marketing

Mức lương và các phúc lợi cho vị trí nhân viên marketing phổ biến:

• Mức lương: Nhân viên marketing có mức lương trung bình từ 10-15 triệu/tháng.
• Thưởng và phúc lợi: Các công ty thường cung cấp tiền thưởng hàng năm dựa trên hiệu suất cá nhân, bảo hiểm sức khỏe, bảo hiểm nhân thọ, hỗ trợ chi phí công tác.
• Cơ hội tăng lương và thăng tiến: Ngoài mức lương cơ bản, nhân viên marketing cũng có thể có cơ hội tăng lương định kỳ dựa trên hiệu suất và thời gian làm việc, cũng như cơ hội thăng tiến trong công ty để đảm bảo sự phát triển nghề nghiệp và tiến xa hơn trong lĩnh vực marketing.

Tuyển dụng marketing trên trang web nhanvienkinhdoanh.net

Tìm việc nhân viên marketing trên trang web tuyển dụng có nhiều ưu điểm, bao gồm:

• Lựa chọn đa dạng: Trang web nhanvienkinhdoanh thường có một loạt các vị trí khác nhau từ nhiều công ty và ngành nghề, cho phép bạn dễ dàng tìm kiếm và so sánh các cơ hội công việc.
• Thông tin chi tiết: Các vị trí tuyển dụng trên website nhanvienkinhdoanh thường cung cấp thông tin chi tiết về công việc, yêu cầu công việc, chế độ phúc lợi, giúp bạn hiểu rõ hơn về công ty, vị trí bạn quan tâm.

Với mức lương hấp dẫn và cơ hội việc làm đa dạng, ngành marketing đang thu hút được sự quan tâm của nhiều ứng viên. Truy cập và tìm hiểu các tin tuyển dụng marketing tại nhanvienkinhdoanh.net để bắt đầu sự nghiệp ở các công ty có mức lương cao, đãi ngộ tốt.